阳光讯（记者 郑玮 通讯员 张思涵）中国石油长庆油田公司第一采油厂作为“国企首家延安精神践行示范基地”，始终把做好文明实践工作作为履行央企责任和服务革命老区经济社会发展的重要举措，构建起以“好汉坡”为品牌、以“1小时红色文化圈”为阵地、以“好汉志愿队”为载体的文明实践体系。

深耕红色沃土，让文明实践的种子扎进石油人心底。把理想信念摆在首位，让每一名石油人都成为延安精神的传承者、践行者、传播者。一是窑洞里讲透“大道理”。 与延安市委党校、延安市延安精神研究会建立联学共建机制，开办“好汉坡”大讲堂，组建“好汉坡”宣讲团，专家教授把《延安精神科学内涵》《党中央在延安的十三年》等精品课程搬进油田，“云宣讲”“微课堂”让理论学习触手可及。二是黄土塬唱响“主旋律”。《好汉坡》舞台剧巡演油田内外，“好汉坡”系列书籍收录感人故事，“好汉坡”歌曲在井站间传唱，文艺的力量让精神文明从书本中走出来、在舞台上活起来。承办全国石油石化能源系统“好记者讲好故事•能源报国颂”活动，“十佳记者”深情讲述新时代石油人传承红色基因的动人故事。2022年3月，第一采油厂被中央、省、市延安精神研究会联合授予国企首家“延安精神践行示范基地”。三是好汉坡树起“风向标”。每五年评选一次“好汉先锋”，每两年评选一次“十佳青年”，把凡人微光汇聚成精神火炬。全国劳模程艳红扎根一线，“好汉坡”团队荣膺中国石油“感动石油人物”——2名全国劳模、7名全国“五一劳动奖章”获得者、50余名省部级技术专家，数百名技术能手与行业先锋，形成了多层次、成体系的先进典型矩阵。

串起红色地标，把文明实践的阵地建在延河水畔。将散落在油区的红色资源串珠成链，构建起“1小时红色文化圈”，让文明有址可寻、有物可看、有史可听。一是把移动课堂连起来。 以延安革命纪念馆、清凉山革命旧址等“长庆油田革命传统教育基地”为核心，标注“长征落脚、转战陕北、知青岁月”等红色地标，打造覆盖油区8个文化阵地与地方红色资源的“1小时红色文化圈”教育参观路线，实现油田精神阵地与地方红色资源的无缝对接。国企首家延安精神示范教育基地落户“好汉坡”，被延安干部学院、西安石油大学等多所院校列为社会实践教学基地，每年接待近万人。二是阵地大门敞开来。 建成新时代文明实践基地，定期举办文化阵地开放日，邀请地方政府、兄弟单位、社会团体等参观交流，“十五国驻华外交官”“香港青年认知祖国活动代表团”“全国石油石化系统媒体记者”先后走进企业，通过现场讲解、座谈分享、实地观摩等形式，能源企业文明实践的“采一样本”被更多人看见和认同。三是文明热度燃起来。 “秧歌展演”“红歌大赛”等年味十足、油味浓郁的群众文化活动，让员工把爱党爱国爱企的情感融进血脉。百名党员以“百人敬领袖、百人唱红歌、百人学党史、百人齐宣誓、百人大生产”为主题，走进延安革命纪念馆、南泥湾党徽广场等红色阵地，以沉浸式体验燃旺“我为祖国献石油”的精神之火。

汇聚红色力量，将文明实践的答卷惠及老区千万家。把根扎在延安，把心贴紧老区人民，让文明实践的成果从油田延伸至乡村、从员工中惠及百姓。一是守护绿水青山。 将“绿水青山就是金山银山”理念深植油田开发全过程，通过再造秀美山川、共建绿色延安等系列工程，油区绿化覆盖率达95%以上，近三年土地复垦411亩、复垦率达100%，建成5个环保示范区，以绿色实践丰富文明实践内涵。二是赋能老区发展。主动融入延安市全国文明城市建设大局，每年投入1500余万元支援地方公益项目。成立果园合作社、发展养殖产业，实施“母亲水窖”工程，兴建希望小学，建立“温暖基金”，吸纳2000余名老区群众稳定就业，巩固拓展脱贫攻坚成果。三是传递暖心温度。“好汉志愿队”先后与敬老院、福利院、周边中小学等建立帮扶对子，常态化开展“3·5”雷锋日、社区志愿服务等活动。近三年累计开展志愿服务1120余次，参与志愿者达2000余人次，以实际行动践行延安精神全心全意为人民服务的核心要义。

中国石油长庆油田公司第一采油厂将围绕革命老区人民群众所想所需，不断完善机制、拓展场景、擦亮品牌，持续发挥“国企首家延安精神践行示范基地”示范引领效应，让延安精神在能源报国的征程中薪火相传、生生不息。