为搭建教师专业成长阶梯，发挥骨干教师的示范引领作用，助力青年教师快速适应岗位、提升教育教学能力。西安市灞桥区洪庆街道中心幼儿园举行“青蓝结对帮扶”启动仪式，全体教职工齐聚多功能厅，共同见证这场以“传承经验、携手共进”为核心的教育传承之约。

第1项， 宣读方案及名单。

第2项， 颁发聘书。一纸聘书，承载的是信任，是嘱托，是荣幸，更是责任。

第三项，签订《师徒结对协议书》。

第四项，师傅代表王梅老师发言。她表示将以身作则、言传身教为新教师的成长奉献一份力量，相信通过大家的共同努力，师徒都能够在这个过程中得到成长和提升。

第五项，徒弟代表张依雯老师发言。她表示将虚心向师傅请教，用心学、潜心悟、尽心行，从师傅身上汲取丰富的知识和经验，更好地促进自身专业水平地提升。

第%1项， 园长总结。仪式最后，纪园长进行总结讲话，她首先对本次青蓝结对活动的启动表示祝贺，随后强调：“青蓝结对不是简单的经验传递，而是双向奔赴的成长。师傅要在指导中再学习，徒弟在请教中敢创新，希望每一对师徒都能在教育教学中相互启发、共同突破。”同时提出要求，希望师傅当好“引路人”，徒弟做好“学习者”，以结对为契机互促提升，让“青蓝之花”在园所各处绽放。

一纸协议，联结的是经验与热情；一场结对，开启的是共学与共进的旅程。未来，灞桥区洪庆街道中心幼儿园的每一对师徒将以“青”为基、以“蓝”为引，在幼儿教育的道路上携手探索、深耕细作，用共同的努力为幼儿的成长保驾护航，也为园所的教育质量提升注入新的活力！

（黄文静）