为进一步提升兴平市护理质量管理水平，促进医疗机构间交流学习，兴平市护理质控中心于2025年7月8日下午组织召开了第二季度工作例会暨优秀护理案例展示活动。会议以“质量安全双驱动，创新规范共提升”为主题，旨在推动护理专业高质量发展，改善患者结局，提升患者就医满意度，加强区域护理质量管理经验分享。此次会议由市护理质控中心杨战月主任主持，全市各二级医院护理部主任及全体委员40余人参加。

创新领域：优秀护理案例展示亮点纷呈

会上，首先由兴平市人民医院心内科李维娜精彩展示了其荣获省级优秀奖项的标杆案例----《运用PDCA降低桡动脉穿刺后并发症发生率》该案例以其科学性、时效性，为全市护理创新实践树立了典范。随后，来自各医院的9个优秀案例依次展示，内容涵盖临床护理创新、患者满意度提升、流程优化等多个领域，案例从选题、创新性、成效几个维度展开。 通过图文并茂的展示，各评委也对展示案例做了点评，参赛选手们一致认为，此次案例分享为各家医院提供了宝贵学习机会，是相互切磋、取长补短、共同提升的平台。杨战月主任总结指出，本次案例展示充分体现了各医院在护理创新中的积极探索，同时强调需进一步完善参考文献应用规范，加强数据统计的严谨性，并提升管理工具的应用水平。未来二级医院应结合自身特点，从患者结局改善做起，持续推动护理质量改进。

质控反馈：精准施策促提升

第二季度护理质控中心例会，市护理质控中心杨战月主任传达了省市质控工作精神，随后对市质控中心第二季度工作进行了全面反馈，重点分析了共性问题和改进方向：1. 不良事件管理：上报及时性、规范性有待提高。2. 护理病历书写质量有待提高，重点指标管控不到位。3. 病房管理存在安全隐患，需进一步强化管理措施。4. 护士队伍建设需加强，重点关注护士心理健康，降低离职率，深入调查人员流失的深层原因，提升职业归属感。  5. 护理质量有待提升，强化护士核心能力培训。6. 无陪护病房试点工作推进缓慢。  此外，会议还强调要完善管理体系，通过“质控织网，培训赋能”的方式，发挥典型案例和先进个人的引领作用，促进全市护理质量的整体提升。

展望未来：共绘护理发展新蓝图

本次会议以“质量安全双驱动，创新规范共提升”为核心，充分展现了兴平市护理团队的专业素养和创新能力。未来，市护理质控中心将继续在卫健局领导下，切实履行护理质控中心职能，做好护理领路人，通过深化交流合作，持续推动全市护理质量提升，为患者提供更优质、安全的护理服务，助力兴平市护理事业高质量发展。