阳光讯（范筱霞 赵园 张卫东 记者 郑玮）“以前我只知道学习，根本没有注意到其真正的含义，但看到同事们经常走进所驻的队里，实打实地和村民们走在一起，帮他们解决一些力所能及的事情，看到村民们满意的笑脸后，我才明白学习不仅仅是学习那么简单了。”甘泉县下寺湾镇的干部徐亮说。

干部作风能力提升年活动开展以来，该镇聚焦重点、紧盯问题，坚持学习上做表率、监督上抓落实、行动上见实效，全力推进干部作风能力提升年活动走深走实。

“今年放暑假，我妈就带着我去参观毛泽东旧居在下寺湾镇、陕甘边苏维埃政府旧址等红色的教育基地，使我对红色故事更感兴趣了，今后，我要好好学习，将来一定要做个对社会有用的人。”该镇的干部李小敏刚上一年级的女儿王舒娜说。

学习上做表率，强干部整体素质。该镇紧紧围绕“三个年”活动安排部署，以党委理论中心组、周例会、主题党日、村级学思堂、“三会一课”等为载体，列出学习计划，明确宣讲提纲，积极发挥线上线下学习阵地和红色资源教育引导作用，坚持党委班子引领学、党员干部集中学、重要内容反复学，重要精神宣讲学。今年以来，集中学习9次，理论中心组学习8次，副科级以上干部到村开展党的二十大精神宣讲10余次，观看警示教育片《永远吹响冲锋号》、《问“剑”破局》2次，组织党员分批深入毛泽东旧居、陕甘边苏维埃政府旧址等红色教育基地，实地参观，缅怀革命英烈，赓续精神血脉，参观党员达230余人次、群众1200多人次，全方位抓学习、提素质、强党性，切实增强作风能力提升的思想自觉、政治自觉、行动自觉。

“以前，到镇政府办一件事，一定要等两三个星期才能给了答案，现在好了，今天送去，最多，后天就能给你答案，真是太感谢政府急群众所急了。”闫家沟村民闫建明说。

工作上抓落实，强监督执纪问效。该镇制定《下寺湾镇干部作风能力提升年工作方案》，对标“五型干部”整治标准、“三问三比”工作要求，成立专项工作组全面开展周通报、月督导，发现问题及时反馈、限期整改。落实重点工作调度机制，对当前芒种、退耕还林补植补造等重点任务落实情况跟踪问效，倒逼责任落实，向镇村两级干部传导“严”的压力。对“拖拖拉拉型”、“石沉大海型”、“急来急用型”等五型干部建立个人问题台账，明确整改时间及措施，严格按照镇村干部管理办法及相关纪律规定监督执行。今年以来，对日常工作推动不力的支部和党员干部发放督办单30余份，印发通报4次，着力推进工作难点问题，及时咬耳扯袖、提醒帮助，织密织牢监督网，以强的举措确保各项工作推进有力。

“原来，村头那里的人都搬出去了，垃圾堆的是闻都闻不得，现在好了，每个星期都有志愿者前来打扫，也带动起了群众，使得村子里的卫生真是太好了。”胡皮头今年70岁的村民白立平说。

问需上聚力，强服务质效提升。该镇将干部作风能力提升与“我为群众办实事”、“三问三比”活动相结合，以防返贫监测帮扶集中排查、基层治理等工作为契机，组织驻村工作队、镇村干部、新时代文明实践志愿者等工作力量深入各村组进行排查，督导产业种植任务、摸排信访矛盾、宣传防汛减灾等重点工作。紧抓春耕时节，积极开展助农生产工作，先后调动镇村党员干部200余人次，深夜坚守在果园里，与群众并肩开展“护花行动”；为下寺湾镇千亩融合示范园区栽植油桃、葡萄、西梅李等时令水果苗木3000余株；组织辖区志愿者参与爱心义剪、开展人居环境整治，解决群众急难盼愁，以实际行动提高群众满意度，促服务质效全面提升。